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新员工入职培训总结范文

光阴荏苒、光阴似箭,转眼间,为期7天的新员工入职培训完毕了。这次新员工入职培训工夫虽短,但是内容丰厚适用,方式多样新鲜,充沛表现了团体向导和人力资源部对对新入职员工的注重和支付。以下是我对这次培训的一些领会:
 
起首,我失掉了知识上的播种。在培训的第一天,人力资源部陈莹司理为我们片面论述了团体的汗青、近况以及将来的开展偏向,使我对团体有了更片面的看法,更坚决了我作为一名顺控人的骄傲感与归属感。在接上去停止的“心态培训”、“无效相同”、“工夫办理”、“压力办理”等一系列培训课程,联合小游戏、抢答、实例解说等丰厚多样的方式,让我们在一片欢声笑语中,端正了心态,掌握进步任务服从的办法,加强了对同事的信托和相同、对奇迹的酷爱、以及融入团队的才能。除此之外,另有一些运用知识的解说,譬如“ppt制造本领”、“oa零碎简介”、“公牍写作要点”、“excel进阶本领”等,在齰舌平常自以为熟习的软件、东西,居然另有云云弱小的功用之余,增长了对这些软件、东西、本领运用的看法。
 
其次,这次培训不只仅是实际上的解说,愈加到了实地去学习。我们到了羊额水厂观赏了水厂各机组设置装备摆设和水加工处置的现场,沿途远观了顺德新港(了哥山新港)项目,对团体开展的战略设想有了进一步的理解。我们还去了均安生态谷(李小龙乐土),在青山绿水中再次领会到团体宽广的开展远景。
 
最初,我感触了友情上的满意。经过这次培训我看法了更多的新同事,在合作中愈加深化地理解相互。我想固然我们来自差别公司,但是明天我们相聚在顺控,我们就有了一个配合的身份——“顺控人”。在将来的任务中,我们要做的便是一直坚持这种同事变谊,同床异梦、各展其长,为团体将来的开展高兴,为“顺控人”增加新的荣誉。
 
总而言之,我以为这次新员工入职培训对我团体播种特殊大。它不只仅让我提拔了本身素养,增强了自我看法,开阔了本身眼界,更紧张的是,给了我当前高兴任务的决心,让我看到了将来的偏向。我决计尽快融入顺控这个小家庭,谨小慎微任务、认仔细真办事,在为顺控的开展做出高兴的同时完成本身的代价。
作者: 泉源: 公布工夫:2018-06-13 点击:
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